L'entreprise traverse une période tendue, les salariés en sont affectés au premier plan.
Cependant, et notamment grâce aux Activités Sociales et Culturelles (ASC), le CSE peut permettre aux salariés de se sentir mieux et d'améliorer leur qualité de vie.
C'est la volonté de la CFE-CGC !
Durant le dernier mandat, votre équipe CFE-CGC s’est engagée, a généré des progrès et a été à l’écoute. Nous avons pris note des nombreuses idées que vous avez émises. Pour le prochain mandat, nous proposerons aux autres organisations syndicales qui voudront gérer le CSE des idées d’améliorations qui émanent de vous, afin de faciliter votre quotidien, d’améliorer les prestations et de répondre au mieux à vos attentes.
Nous souhaitons poursuivre le changement engagé en 2018, moderniser et améliorer les offres qui vous sont faites, tout en conservant la rigueur de gestion qui nous caractérise.
Un budget supérieur (2,4% à 5%) à redistribuer aux salariés avec rigueur, innovation et équité !
VOICI LES PROPOSITIONS QU'AVANCE LA CFE-CGC POUR LES ACTIVITÉS SOCIALES ET CULTURELLES
 Créer un site internet du CE, billetterie en ligne…
Nous souhaitons faciliter l’accès de tous salariés aux prestations des Activités Sociales et Culturelles. Nous avons remis à niveau le matériel informatique du CE, cette action était indispensable au déploiement d’un site internet.
► Un devis pour la création du site est fait, nous pourrons activer sa mise en place dès que nous serons élus.
Pas le temps de descendre au CE pour récupérer vos subventions ?
Nous proposerons de remettre en place des permanences Œuvres Sociales et Loisirs à la cafétéria pour le retrait des subventions.
La conciergerie !
En 2018 nous proposions la mise en place d’une conciergerie, les difficultés budgétaires du CE n’ont pas permis de le faire. Demain, avec le budget dont disposera le CSE, le service de conciergerie pourra être mis en place.
Cete offre est faite pour tous à des tarifs négociés, quelques exemples :
- Quotidien : pressing, réparation smartphones ou tablettes ...
- Poste : retrait et envoi de colis, envoi de recommandés ...
- Véhicules : prise en charge de votre véhicule pour le Contrôle Technique ...
- Administratif : demande de cartes grises, visas, ...
► Un devis a été fait avec la Conciergerie Solidaire et nous sommes prêts !
Augmentation des subventions Loisirs
Nous voulons améliorer les aides pour les nouveaux types de séjours (vols secs, trains, nuitées, camping-car, …), ainsi que la prise en charge des voyages à l’étranger.
Nous voulons augmenter l’offre de voyages de groupes (courts séjours, visites de capitales…) et les aides aux vacances en général.
Nous souhaitons faciliter l’accès à la culture et aux sports en prenant en charge une partie des licences, abonnements ou cotisations des salariés et ayants droit.
Améliorer le service de restauration
Nous travaillerons pour améliorer le rapport qualité/prix, en privilégiant le Bio – les circuits courts – le tri sélectif des déchets.
Nous remettrons en place la subvention « plateau » complémentaire (elle était de 0,40€ par plateau).
Bricolage
Nous réduirons les tarifs sur les locations de fourgons pour les grandes distances.
Nous proposerons le remplacement d’un fourgon par un utilitaire 9 places, pratique pour les déplacements en nombre et pour les sections sportives.
Nous poursuivrons le partenariat LOXAM.
Encourager les vecteurs de cohésion entre salariés
Vous êtes nombreux à pratiquer des sports au sein de l’ASAP (Association Sportive et Artistique de la Poudrerie). Pour faciliter l’accès aux différentes pratiques sportives et améliorer la vie des sections, nous continuerons à travailler avec le bureau de l’ASAP pour des règles claires de fonctionnement entre le CSE et l’ASAP.
Nous voulons donner plus de moyens et permettre au bureau de mieux fonctionner.
Nous proposons d’augmenter la dotation de l’ASAP et d’affecter des heures disponibles pour la gestion des ASC aux membres du bureau.
Regrouper toutes les activités sportives et culturelles du site sur la plaine des sports de Caupian
En vendant des bâtiments à la mairie, la direction impacte nombre de sections sportives et culturelles. Elle s’est engagée à « reloger » les sections utilisant le bâtiment FA. Les installations sont dispersées, pour la plupart obsolètes et parfois dans un état qui ne permet plus la pratique de certaines activités.
Nous proposons de définir avec les différents utilisateurs un bâtiment, à construire, où tous les salariés pourront pratiquer leur activité, se retrouver, échanger et organiser des évènements festifs et conviviaux.
Rendre le développement durable accessible à tous
Nous proposerons la création d’une commission « Développement Durable » :
- Aide à la mobilité alternative, au covoiturage
- Aide à la démarche « Zéro Déchets »
- Vide grenier « inter-salariés » …
► Ce panel de propositions, non exhaustif, est issu de toutes les idées dont vous nous avez fait part. En fonction de l’équipe qui gérera le CSE, ces propositions pourront être mises en œuvre efficacement, pour vous et avec vous !
► Du renouveau a déjà eu lieu et nous poursuivrons cet élan, accompagnez-nous !
► Votre équipe CFE-CGC, renforcée par de nouveaux membres, est là pour vous !
JEUDI 14 NOVEMBRE VOTEZ ET FAITES VOTER CFE-CGC !
7 NOVEMBRE 2019
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